Au nom d’On the Road et de la communauté de camionneurs, Félicitations à tous!
« 15 ans de service pour Gérard! Merci pour toute l’énergie et le cœur que vous mettez dans ce que vous faites et ce, chaque jour. »
« 1 an de service pour Steven, Alexis, Tommy et Salaheddine! Merci pour toute l’énergie et le cœur que vous mettez dans ce que vous faites et ce, chaque jour. »
Rappelons que vous pouvez postuler pour des postes de chauffeurs classe 3 à Boisbriand, Laval et Beloeil.
Melanie d’Interpalco à plusieurs postes de camionneurs pour toi!
L’entreprise est situé à Saint-Césaire.
« Global grandit! 🎉 Nous inaugurons nos nouveaux bureaux à Boucherville! Célébrez avec nous et suggérez-nous des éléments décos! »
Le Groupe Boutin recherche: camionneurs [Roll-Away]
Poste pour la région de Québec.
Voyage vers l’Ontario.
Plusieurs avantages à travailler pour Boutin.
✅ Salaires très avantageux
✅ Dimanche au jeudi ou lundi au vendredi
✅ Camion attitré
Carl Beaulieu 514-602-7472
rh@boutinexpress.com
Le CH joue sa saison ce soir. Qu’à cela ne tienne, Norm à sorti l’artillerie lourde.
Go Habs Go!
Rappelons que l’entreprise est située à Saint-Eustache.
Vous cherchez un environnement de travail humain et convivial? C’est ici que tu dois travailler ! 🙂
AVANTAGES
Rémunération concurrentielle
Taux à l’heure local / régional
Taux au mille avec bonus hebdomadaires (longue distance)
Bonification jusqu’à .03$ / mille
CHOISIS TA CARRIÈRE, CHOISIS INTERPALCO!
rh@interpalco.ca
Mélanie Boivin : 450 469-4060 ext: 320
Vous cherchez un environnement de travail humain et convivial? C’est ici que tu dois travailler ! 🙂
Chauffeurs longue distance QC-ONTARIO
AVANTAGES
Rémunération concurrentielle
Taux à l’heure local / régional
Taux au mille avec bonus hebdomadaires (longue distance)
Bonification jusqu’à .03$ / mille
CHOISIS TA CARRIÈRE, CHOISIS INTERPALCO!
rh@interpalco.ca
Mélanie Boivin : 450 469-4060 ext: 320
Le Groupe Boutin recherche: Aiguilleur (shunter) recherché à Boucherville.
Très belle opportunité. Client basé à Boucherville.
Salaire jusqu’à 25.15 $
Carl 514-602-7472
En avril dernier, dans le cadre de « Objectif 10% de Camo-route », il y’avait un portait se Sandra.
Le voici:
[PORTRAIT DE CONDUCTRICE]
Nous reprenons avec beaucoup de fierté nos portraits de conductrices toujours dans le cadre de la campagne Conductrices de camion: Objectif 10% de @Camo-route .
Aujourd’hui, nous vous présentons :
Sandra Nolet
Morneau Transport – Saint-Bruno (Lac-Saint-Jean)
Chez Groupe Morneau depuis 11 ans.
« Je suis entrée chez Groupe Morneau d’abord pour subvenir aux besoins de mes enfants vu que je n’étais pas capable de me placer sur les autobus scolaire. J’avais déjà accompagné mon frère en camion et je m’étais dit que jamais je ne conduirais ça, que c était trop gros. Mais il ne faut jamais dire jamais! Qu’est-ce que j’aime de mon métier! Les paysages que l’on voit, les animaux, tout ce que le monde ne prend pas le temps d’admirer. La tranquillité que l’on a derrière le volant. J’entame ma 11e année et je suis toujours aussi passionné par mon métier. »
« L’équipe d’On the road qui est une nouvelle voix proactive pour le camionnage supporte Camo-Route dans l’atteinte de ses objectifs. De notre côté, les femmes dans le transport sera un enjeu de taille pour notre média qui à déjà pris une place majeure dans le monde du camionnage québécois. » -Francis Tremblay
TÉMOIGNAGE |Afin de démystifier le monde de la conduite de camions, nous avons demandé à Martin Tremblay, responsable de l’embauche et de la formation chez Bernières de nous parler du milieu de travail pour les conductrices de camion.
«Je ne suis pas surpris de voir aussi peu de femmes dans le transport car ce mode de vie a longtemps été vu de façon très masculine. Par contre, je sens que l’industrie du transport commence à être plus ouverte à l’embauche de conductrices, ce qui est un gros plus à mon avis.
Tout comme Transport Bernières le prône, il est très important pour moi de continuer et d’accentuer l’embauche des femmes. On voit d’ailleurs de plus en plus de femmes qui postulent chez nous pour un stage ou pour un emploi.
En tant qu’entreprise participante au programme Conductrices de camions : objectif 10% de Camo-Route, nous continuons nous aussi à évoluer en ce sens.
Je crois sincèrement que si nous nous donnons tous la peine de faire des petits changements, nous pourrons vraiment faire une différence.»
